臺南市政府勞工局呼籲學子於寒假打工求職小心詐騙

刊登日期：2011/1/21
寒假到了，青年學子們為了賺點壓歲錢或生活費，往往希望在最短時間賺到最多金錢，卻不小心誤入詐騙陷阱，輕則作白工、重則失財、失身甚至被列為司法起訴對 象！為避免受騙，臺南市政府提醒求職者在面試前應注意刊登之求職廣告「有無註明公司名稱、地址」、「對應徵人員有無資格與條件限制」、「有無標明誇張的薪 資、福利條件」等訊息作為判斷，再決定是否前往應徵。 應徵前應做好「三大準備」：第一是請朋友、家人陪同面試，或出發前打電話告知親友欲前往面試之地點。 第二是檢視欲應徵公司是否有下列情形，若有，請提高警覺、小心受騙：(1)連續數週或數月刊登徵人廣告。(2)徵人廣告內容記載不合乎常情的待遇優厚，公 司業務、工作內容模糊不確定。工作輕鬆、免經驗、可借貸。(3)徵人廣告內容僅載有公司名稱及地址或僅留電話、聯絡人、郵政信箱、手機號碼。 第三是確定自己是要找工作而不是找事業。 臺南市政府勞工局局長王鑫基提醒青年學子，面試中應提高警覺注意下列情形：1.未錄取卻要求先付費入會或取得資格。2.要求先採購產品（或購買公司服務， 如要求先付拍照費、化妝費等）。3.面試前要求繳交身分證等證件。3.求職現場要求簽署不明的文件。4.薪資水準高於市場行情。5.不能清楚了解營業項 目。6.面試地點有異。7.面試時間不尋常。8.太過輕易被錄取。9.不隨便飲用對方提供之飲料！ 當遇到求才業者的詢問電話時仍應謹慎過濾，勿掉以輕心，並謹記「五不、五問」求職安全守則，「五不」是指「用途不明的錢－不繳！」、「不清楚的產品－不 買！」、「證件及信用卡－不交！」、「內容不明文件－不簽！」、「違法勞動條件－不接受！」；「五問」是指是否「合法正派經營？」、「公司正常運作？」、 「人身安全陷阱？」、「面談錄用草率？」、「待遇不合常理？」，當你懷疑對方是求職陷阱，應以自己人身安全為重，如有安全疑慮切勿當面拆穿或質疑，應有不 戀棧、迅速脫身為原則並保留完整徵才資訊以作為日後申訴依據及訴訟的證據。

本文引用網址:http://www.tainan.gov.tw/labor/tnpage.asp?id={10183533-041C-4C06-937C-01CD01530AD3}